PENGARUH PERSEPSI POLITIK ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA YANG DIMODERASI KETRAMPILAN POLITIK

F CINTANA, AUZIAH JAHRA (2020) PENGARUH PERSEPSI POLITIK ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA YANG DIMODERASI KETRAMPILAN POLITIK. Skripsi thesis, Universitas Setia Budi Surakarta.

[img] Text
FORM PERNYATAAN PUBLIKASI.pdf

Download (187kB)
[img] Text
INTISARI DAN ABSTRAK.pdf

Download (72kB)
[img] Text
BAB I.pdf

Download (325kB)
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (103kB)
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (187kB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (150kB)
[img] Text
BAB V.pdf

Download (312kB)

Abstract

Fauziah Jahra Cintana, 2020. Pengaruh Persepsi Politik Organisasional Terhadap Kepuasan Kerja Yang Dimoderasi Ketrampilan Politik. Fakultas Ekonomi. Universitas Setia Budi Surakarta. Pembimbing I. Nang Among Budiadi, SE., M.Si. Pembimbing II. Drs. Sugiyarmasto, MM. Tujuan dari penelitian ini adalah menguji pengaruh persepsi politik organisasional terhadap kepuasan kerja yang dimoderasi ketrampilan politik. Penelitian ini penting karena mampu menguji signifikansi hubungan antara persepsi politik organisasional dan ketrampilan politik pada kepuasan kerja. Penelitian ini menggunakan metode penelitian survei melalui kuesioner. Objek penelitian adalah seluruh karyawan rumah sakit di wilayah kota Surakarta dengan sampel sebanyak 159 responden. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode probability sampling. Alat analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah linier regresi sederhana sedangkan alat analisis pemoderasi menggunakan alat analisis regresi. Hasil penelitian menunjukan H1 memiliki hubungan yang signifikan sedangkan H2 tidak memiliki hubungan yang signifikan. Hasil tersebut memberikan makna bahwa persepsi politik organisasional mempengaruhi kepuasan kerja. Sedangkan ketrampilan politik sebagai pemoderasi antara persepsi politik organisasional tidak mempengaruhi kepuasan kerja. Kata kunci : kepuasan kerja, persepsi politik organisasional dan ketrampilan politik.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Fakultas Ekonomi > Prodi S1 Manajemen
Depositing User: USB
Date Deposited: 16 Dec 2021 05:12
Last Modified: 16 Dec 2021 05:12
URI: http://repo.setiabudi.ac.id/id/eprint/4535

Actions (login required)

View Item View Item